採用・参画の流れ

コーポレートサイト 、各採用媒体からエントリーいただけます。

いただいた資料をもとに選考いたします。（書類通過率約11%）

経営陣やコアメンバーと面談します。カルチャー、スキルマッチを軸にヒアリングを行います。

ミスマッチをなくすためリファレンスチェックを実施します。

ジョインいただいた方には3ヶ月間オンボーディングを実施します。